Modulo
DE&I: il valore della diversità
500 € + IVA
500€ + IVA
Durata 7 ore
Orario Sempre disponibile
Modalità
Certificazioni Attestato
Codice prodotto: SZ24000200
Panoramica
Diversity, Equity & Inclusion: un tema sempre più centrale nelle strategie aziendali, che richiede strumenti concreti per trasformare i valori in pratiche reali.
Questo corso on demand è rivolto a professionisti HR, manager e leader che vogliono sviluppare una cultura inclusiva e sostenibile.
Corso disponibile con interprete LIS.
Perché scegliere questo corso
- Accesso ai materiali per 12 mesi: ritorna sui contenuti quando ne hai bisogno
- Video lezioni da 10 minuti: contenuti modulari facili da integrare nella routine
- Tracce audio delle lezioni: studia anche in movimento, senza schermo
- Test di valutazione a fine modulo: misura i progressi e consolida l’apprendimento
- Attestato Sole 24 Ore Business School: certifica competenze e risultati
Le competenze che acquisirai
- Definire obiettivi DE&I reali e integrarli nella strategia aziendale
- Valutare l'impatto della diversità su performance e reputazione
- Applicare la normativa antidiscriminatoria e sulla parità di genere
- Sviluppare una cultura dell'inclusione in contesti organizzativi
- Costruire una comunicazione aziendale con linguaggio inclusivo
- Gestire gender bias e dissimmetrie nei processi di selezione
Statistiche del corso
30
anni di esperienza nella didattica online
100%
Formati online, ovunque tu sia
180
corsi con specialisti per accrescere le competenze
Programma
Trasformare la diversità in leva strategica è l'obiettivo centrale del corso che affronta la DE&I, dalla CSR e dal quadro normativo fino ai linguaggi inclusivi. I partecipanti sviluppano strumenti per costruire culture organizzative inclusive, misurare l'impatto sul business e comunicare in modo rispettoso delle differenze.
Argomenti trattati
Iscrizione
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